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女性活躍・ダイバーシティ推進

”女性がイキイキと働ける環境づくり”できてますか?

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メディカルスタッフ

Carely
は医師、看護師といった健康専門家にいつでもどこでもチャットで相談できるアプリ従業員と家族の健康をつくる「オンライン保健室」

こんなことありませんか?

女性社員のケアができず
若手女性社員の離職率
上がっていませんか?

女性社員のケアができず若手女性社員の離職率上がっていませんか?

「PMS(月経前症候群)」「生理痛」…
“女性の悩み”は女性にしか分からない

休職中のケア不足で
産休・育休からの復帰が
遅れてませんか?

休職中のケア不足で産休・育休からの復帰が遅れてませんか?

産休・育休社員にノーケアなんて時代遅れ!! 
女性活躍推進の対象は“全”女性社員

登用した女性管理職
メンタル不調に…
なんてことありませんか?

登用した女性管理職がメンタル不調に…なんてことありませんか?

いつも笑顔で頑張る女性管理職
でも、それって本当の笑顔?
「心の支え」を求めている

その問題、Carelyなら解決できます!

女性特有の
悩みを解決

専門家スタッフの多くは、経験豊富な女性看護師や保健師。社内のケア体制、専門家集団にはかないません。

産休、育休
社員のケア

Carely導入後はいつでもどこでも利用可能。
社員が最もサポートを必要としている時こそ会社の出番です。

女性管理職
をサポート

小さな“つらい”が積もり積もってパンクする前に。プライバシーが守られているから「仕事のこと」「家庭のこと」何でも相談できます。

女性の採用力を強化したいなら「Carely」

女性の採用力を強化したいなら「Carely」

30代の女性に最も支持されています

最後に選ばれるのは、「社員想い」な会社
安心して働ける環境が整うと、女性は自然と集まってきます。
採用市場で一歩リードするためには、女性が働きやすい環境整備が重要です。

女性社員へのトータルサポート、Carelyにおまかせください。

女性特有の悩みをCarelyがサポート!!

メンタル面に関する悩み

妊娠・出産に関する悩み

生理痛などの女性特有の悩み

婦人科健診(乳がん)に関する悩み

冷え性・疲れに関する悩み

子どもの病気やケガに関する悩み

利用料金

※ 上記は従業員1人あたりの料金です。
初年度のみ、初期費用として従業員1⼈あたり1,000円が必要となります。

※ ライセンスの最低契約数は50IDとなります。

利用事例

メディア掲載実績

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